教务处
 首页  工作职责  人才培养  教学建设  教务管理  考务管理  实践教学  下载专区  学校主页 
您现在所在的位置: 首页>>动态信息>>教学动态>>正文

我校召开中药制药领域高技能人才集群培养计划项目 领导小组工作推进会

作者:   来源:   发布时间:2026-02-10   浏览次数:


为加快推进中药制药领域高技能人才集群培养计划项目落地见效,凝聚全校合力破解项目建设中的重点难点问题,2月10日,我校召开中药制药领域高技能人才集群培养计划项目领导小组工作推进会。校党委书记阮叶萍、校长娄小娥出席会议并讲话,项目领导小组成员、项目管理办公室成员、项目建设小组成员、各专业学院院长、双高专业群建设专业负责人参加会议,会议由副校长沈忠华主持。

会议伊始,沈忠华明确了本次推进会的核心目的,强调要全面梳理项目建设进展,精准研判存在的问题,细化下一步工作举措,确保项目建设按计划、高质量推进,为产业发展培育更多高技能人才。

会上,教务处处长丁静代表项目管理办公室围绕项目工作目标、工作进展、存在问题、对策建议做了详细汇报。随后,中药学院院长阮洪生汇报了项目建设具体开展情况,并结合近期深入产业一线的调研情况,提出下一步实施方案和建议。

娄小娥强调该项目的重要意义和战略定位,提出三点要求一是认清现状,直面挑战与机遇。该项目是落实习近平总书记“抢抓机遇、加快发展、办出水平、办出特色”贺信精神的最直接、最重要的抓手,是我校在职业教育赛道“弯道超车”的绝佳机遇,也是我校中药专业“奠定全国性地位”的关键一战,更是推动学校整体转型,真正“驶入职业本科发展快车道”的关键引擎。二是统一思想,明确工作路径。要认真组织学习教育部张磊处长的讲话精神,精准把握高技能人才集群培养计划的内涵要求、实施路径与重点任务;扎实推进企业调研与跟岗挖掘,系统绘制岗位能力图谱;落实“三组长”机制,确保校校协同落地、责任到校;编制目标可量化、任务可分解、责任可落实到人、过程可监控、成果可检验的项目建设方案;校内要实施有组织的教研,集群作战,多部门协同推进项目建设。三是固化经验,改进不足。针对启动会组织过程中存在的各类问题与不足,进一步厘清项目建设思路,并主动将会议资源转化为项目推进动力,高质量完成项目建设任务。

阮叶萍作总结讲话,强调该项目是扎根职业教育的重要抓手,是双高建设的重要内容之一。不仅中药学院要做好,其他各学院也要推进。她对项目建设提出三点明确要求。一是思想认识需进一步统一。要切实增强推进项目建设的责任感和紧迫感,彻底清除“不想干、不敢干”的思想杂音,凝聚“心往一处想、劲往一处使”的强大合力,把项目建设作为当前重点工作抓实抓细。二是责任链条必须拧紧。要明确各部门、各环节的职责分工,健全“领导小组统筹协调、项目办牵头推进、中药学院具体落实、各相关部门协同配合”的工作机制,坚决杜绝“上热下冷”“责任悬空”的现象,确保各项任务落地落细。三是工作思路必须厘清。要立足中药制药产业发展需求,建立科学完善的工作体系,精准破解项目建设中的难点堵点问题,切实做好企业跟岗挖掘,精准绘制能力图谱,强化“三组长”机制协同,推进“五要素”联动改革对人才培养体系的根本性重构,力争把项目打造成学校人才培养的标杆工程。

本次推进会是一次统一思想、凝聚共识的战略谋划,更是一次明晰路径、压实责任的行动部署。它标志着我校中药制药领域高技能人才集群培养计划项目进入了全面攻坚、纵深推进的新阶段。下一步,学校将以此次会议为契机,紧盯目标、细化举措,奋力推动项目建设取得丰硕成果,不断提升人才培养质量,助力学校高质量发展。


版权所有:浙江药科职业大学教务处 Copyright  2014 All Right Reserved.
浙ICP备11036339号